廣木 陽一
世田谷二子玉川ライズ店
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2022年05月12日
【介護について】
「将来、介護がどれだけ必要になるか、心配…。」そんな不安を抱えたままでは、お客様に安心して生活を続けていただくことはできない。
“普通の生活”のために一生懸命生きてこられた方、つまり一生懸命子どもを育て、一生懸命税金を納め、懸命に働いてきた方々によって日本の経済は支えられてきました。この“普通の生活”を懸命にやり抜いてきた方々に、安心して生活し続けていただけるよう、吟味に吟味を重ね、お元気な方も介護が必要な方も同じ月額利用料で生活していただけるよう設定しました。
また、介護が必要な方の中でも、要支援1から要介護5まで同じ月額利用料で生活し続けられることは、将来への安心のひとつでもあります。さらに、一般的に高額になりがちな初期費用も、建物オーナーより建物を一括借り受けすることにより、低価格の入居一時金でご入居いただけるようにしています。
【看護について】
看護師は365日常駐です。日中9:00から18:00の間、ご入居者様の健康チェック、服薬の管理などでご入居者様の健康をサポートしています。
またホームと連携している訪問医による月2回の定期的な訪問診療を受けることが出来、必要なお薬も訪問医から連携している薬局へ、そこからお一人分ずつ一包化されてホームに直接届きますので、安心です。
急な体調の変化にも迅速に対応、緊急時の受診や入院等の緊急時の対応にも連携が取れる協力医療機関があります。
マニュアルにあるようなお世話は当然のこととして、マニュアルにない、そこから先のことを考え、行動し、細やかな配慮ができること。介護には心と専門知識、そして人への洞察力が必要です。多くのご入居者の安心・安全をお守りする、この介護の仕事に誇りと自信を持って、日々お世話させていただいています。
ことあるごとに施設現場で確認し、向上できるよう全スタッフが『ありがとう-安全119の誓い』を携帯しています。『ありがとう-安全119の誓い』には、日々の業務における行動指針や日頃忘れがちになること、スタッフの心のケアにいたるまでの119項目を記載しています。
廣木 陽一
世田谷二子玉川ライズ店
2022年05月12日
お元気な方も介護が必要な方も、最後まで安心してお暮しできるようにという理念のもとに、利用しやすい価格で設定されております。
ご入居者によって暮らしやすいことだけでなく、大切なご家族が訪問しやすい場所にあること。ベストライフの暮らしは地域社会と繋がっています。『ベストボランティアクラブ』を2007年8月に誕生させ、ベストライフでの余暇活動や各種補助活動を通じて、ご入居者の生活を豊かにし、地域の方々とも繋がりを持った取り組みをしています。
ベストライフの社訓は、「私達は心を大切にします」、「私達は高齢者を尊敬します」、「私達は仕事に誇りを持っています」の3つです。全従業員が毎朝、この3つの「心」を唱和し、ベストライフの理念である、安心して生活し続けていただくこと、「安全に生活していただけるように配慮すること、安心・安全を日々実行して信頼を得ること、という「安心」「安全」「信頼」を実現する為に努力されています。
ケアマネージャーがご入居者様お一人おひとりのご要望と必要なケアを考慮してケアプランを作成し、その個別のケアプランに基づいてケアスタッフが日々の生活のお手伝いをしています。
ケアスタッフは24時間常駐で、夜間帯もご安心頂けます。
また、生活のなかで楽しんでいただくことにも心を砕くケアスタッフさん達が、イベントを企画したりといった工夫もされていて、お体のご状態にケアするだけではない、心のある介護を実践されています。
【介助について】
ご入居者様、ご家族様に安心して頂けるサポート体制
・24時間常駐の介護スタッフ
・日中帯看護師が常駐して健康チェック
・月2回の訪問診療
・食事は施設内の厨房で毎食手作り
お食事の介助から入浴や排泄の介助まですべてお任せください。
ご本人様ご家族様に安心して頂ける対応を目指しています。
廣木 陽一
世田谷二子玉川ライズ店
2022年05月07日
『ニチイホーム久が原』では、介護職員体制が、2.5:1という手厚い人員配置(最低の基準は3.0:1)をとっております。
さらに、機能訓練指導員(理学療法士)も常駐されておりますので、入居後もリハビリを一所懸命実施したい!という方にもお勧めです。
『ニチイホーム久が原』の介護職員は、ほぼ正規の職員、つまり正社員の方が大半を占めております。これは、『ニチイホーム久が原』だけの特徴ではなく、ニチイホーム全体の特徴でもあります。職員の多くが正社員のホームって安心感ありますよね。
【介護予防について】
介護予防とは、要介護状態の発生をできる限り防ぐ、または遅らせることです。
ニチイホームでは、地方独立行政法人東京都健康長寿医療センターの介護予防プログラムを学び認定を受けた、いわば介護予防運動のエキスパートである介護予防運動指導員を原則各ホームに配置し、日々の生活の中で介護予防運動を推進して、お客様の身体機能の維持・向上に取り組んでいます。
また、介護予防主任運動指導員を中心とした自社養成体制を確立し、介護予防運動指導員の更なる増員を進めています。
(介護予防運動の例)
日常生活に必要な筋力を維持するための介護予防体操。
口腔機能(噛む飲む力)を維持するための口腔体操。
比較的身体機能の高い方には、トレーニングマシンを使用した専用プログラム。※一部ホーム
介護予防とは、介護予防運動に限ったことではありません。
例えば、一日中お部屋の中だけで過ごすのではなく、リビング&ダイニングでのお食事や、アクティビティへの参加など、なるべくお部屋から出る機会を多くご用意させていただき、生活にメリハリをつけることで、日常の中で活動性を高めていただけるようにしています。
【人材育成について】
ニチイホームのスタッフは、新入社員を対象とした「フォローアップ研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行い、介護技術の向上に努めています。
廣木 陽一
世田谷二子玉川ライズ店
2022年05月07日
『ニチイホーム王子』では、介護職員体制が、2.5:1という手厚い人員配置(最低の基準は3.0:1)をとっております。
『ニチイホーム王子』の介護職員は、ほぼ正規の職員、つまり正社員の方が大半を占めております。これは、『ニチイホーム王子』だけの特徴ではなく、ニチイホーム全体の特徴でもあります。職員の多くが正社員のホームって安心感ありますよね♪
看護職員も365日、日中帯には常勤しておりますので、安心して生活できると思います。
介護業界において、ニチイさんは40年以上の長い歴史があります。その介護業界での長い歴史で培った、技術・知識・経験を生かした介護サービスが魅力です。特に、個別ケアに秀でている印象があります。
ニチイホームでは、介護予防運動指導員有資格者を各施設に配置しており介護予防にも力を入れています。
【介護予防について】
介護予防とは、要介護状態の発生をできる限り防ぐ、または遅らせることです。
ニチイホームでは、地方独立行政法人東京都健康長寿医療センターの介護予防プログラムを学び認定を受けた、いわば介護予防運動のエキスパートである介護予防運動指導員を原則各ホームに配置し、日々の生活の中で介護予防運動を推進して、お客様の身体機能の維持・向上に取り組んでいます。
また、介護予防主任運動指導員を中心とした自社養成体制を確立し、介護予防運動指導員の更なる増員を進めています。
(介護予防運動の例)
日常生活に必要な筋力を維持するための介護予防体操。
口腔機能(噛む飲む力)を維持するための口腔体操。
比較的身体機能の高い方には、トレーニングマシンを使用した専用プログラム。※一部ホーム
介護予防とは、介護予防運動に限ったことではありません。
例えば、一日中お部屋の中だけで過ごすのではなく、リビング&ダイニングでのお食事や、アクティビティへの参加など、なるべくお部屋から出る機会を多くご用意させていただき、生活にメリハリをつけることで、日常の中で活動性を高めていただけるようにしています。
【人材育成について】
ニチイホームのスタッフは、新入社員を対象とした「フォローアップ研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行い、介護技術の向上に努めています。
川合 厚
池袋東武店
2022年05月06日
【お食事について】
毎日の食事を笑顔で楽しんでいただきたいという思いから、多彩なメニューをご用意。
「刺身の日」をはじめ、「肉の日」「駅弁の日」「行事食の日」、さらに特別なデザートの日を
ご用意。他にも和食・洋食から選べる朝食やドリンクバー、有機野菜のサラダバーなど、
食事が楽しみになる工夫をしています。
アセスメントを元にお身体の状態に合わせたお食事を提供しています。
噛む力や飲み込む力、疾病など、段階的にお身体の状態に合わせた
お食事をご提供します。いつまでも口からお食事を楽しんでいただける
ように、お一人おひとりに「おいしい」と感じていただける努力を続けています。
メニューは管理栄養士が和食、洋食、中華など、飽き来ないように工夫し、
また栄養バランスは保てるように考えられています。
高齢になると、どうしても食べられる量が少なくなります。SOMPOケアでは、
量が少なくても高タンパク高エネルギーのメニューを研究、開発、管理栄養士、
調理師などのプロフェッショナルがメニューの企画・開発に取り組み、ご利用者
さまが毎日「食べたい!」と思える食事の開発に取り組んでいます。
【レクリエーションについて】
SOMPOケアの介護付きホーム(介護付有料老人ホーム)では、オリジナルの体操や
さまざまなレクリエーションを行っています。楽しみながら体を動かす習慣をつける
ことで、心身を活性化し、身体能力の維持につながります。また、ご入居者さま同士の
おしゃべりや触れ合いも生まれています。
廣木 陽一
世田谷二子玉川ライズ店
2022年05月06日
『ニチイホーム中馬込』では、介護職員体制が、2.5:1という手厚い人員配置(最低の基準は3.0:1)をとっております。
『ニチイホーム中馬込』の介護職員は、ほぼ正規の職員、つまり正社員の方が大半を占めております。これは、『ニチイホーム中馬込』だけの特徴ではなく、ニチイホーム全体の特徴でもあります。職員の多くが正社員のホームって安心感ありますよね♪
看護職員も365日、日中帯には常勤しておりますので、安心して生活できると思います。
介護業界において、ニチイさんは40年以上の長い歴史があります。その介護業界での長い歴史で培った、技術・知識・経験を生かした介護サービスが魅力です。特に、個別ケアに秀でている印象があります。
ニチイホームでは、介護予防運動指導員有資格者を各施設に配置しており介護予防にも力を入れています。
【介護予防について】
介護予防とは、要介護状態の発生をできる限り防ぐ、または遅らせることです。
ニチイホームでは、地方独立行政法人東京都健康長寿医療センターの介護予防プログラムを学び認定を受けた、いわば介護予防運動のエキスパートである介護予防運動指導員を原則各ホームに配置し、日々の生活の中で介護予防運動を推進して、お客様の身体機能の維持・向上に取り組んでいます。
また、介護予防主任運動指導員を中心とした自社養成体制を確立し、介護予防運動指導員の更なる増員を進めています。
(介護予防運動の例)
日常生活に必要な筋力を維持するための介護予防体操。
口腔機能(噛む飲む力)を維持するための口腔体操。
比較的身体機能の高い方には、トレーニングマシンを使用した専用プログラム。※一部ホーム
介護予防とは、介護予防運動に限ったことではありません。
例えば、一日中お部屋の中だけで過ごすのではなく、リビング&ダイニングでのお食事や、アクティビティへの参加など、なるべくお部屋から出る機会を多くご用意させていただき、生活にメリハリをつけることで、日常の中で活動性を高めていただけるようにしています。
【人材育成について】
ニチイホームのスタッフは、新入社員を対象とした「フォローアップ研修」から、経験を積んだスタッフを対象にヒューマンスキルの向上を目的とした「階層別研修」、更なる介護サービスの向上を目指す「技術向上研修」など、段階別の研修を定期的に行い、介護技術の向上に努めています。
木村 理真
世田谷二子玉川ライズ店
2022年05月06日
東急多摩川線「武蔵新田」駅徒歩8分という好立地の「ニチイホーム下丸子」。
好立地というのは、駅から徒歩圏内という事だけではありません。多摩川へも徒歩約10分程度にありますので、自然の情景を感じることもできると思います。『ニチイホーム下丸子』には、機能訓練指導員(作業療法士)が常駐されているのも、大きな特徴のひとつです。 ホームご入居後も、リハビリを一生懸命実施したい!!という方には特にもお勧めのホームです♪イベントや行事、レクリエーションにも力を入れており、ホーム内は入居者様と職員の笑顔で溢れているホームです♪
廣木 陽一
世田谷二子玉川ライズ店
2022年05月02日
【介護について】
ご入居者・ご家族・地域の方々・職員の幸せのため、何をすべきか、何ができるかを考え行動すること、これを原点に介護事業に取り組んでいます。心を込めてお一人おひとりに向き合い寄り添うこと、それが何より重要と考えます。人と人との関わりを大切にし、そこから学び、互いに教え合い、穏やかで温もり溢れる日々をお過ごしいただけるよう、努めています。
【自立支援】
ご入居者が自室に籠もらずに積極的にリビングルームや、共有スペースでお過ごしいただけるような環境づくりを実践しています。また、ご入居者同士のコミュニケーションを図ることによって、施設での日常生活の生きがいを感じていただき、閉じこもりや引きこもりの防止、さらに昼夜の逆転を防ぐことも可能としております。たとえ施設での共同生活であっても、今までの”日常生活をそのまま”のリズムを維持していくことが自立を促す機会となるのです。
また、毎日のレクリエーションの内容や定期的なイベントの内容をご家族に担当ヘルパーがご連絡致します。多くのご入居者に参加していただいており、有意義で思い出として残る、楽しいレクリエーションやイベント行事を実施しております。
【担当ヘルパー制度】
木下の介護のホームは、「担当ヘルパー制度」を導入し、お一人おひとりに対しきめ細やかなサービスをご提供するとともに、自立支援を目指す介護にも力を入れています。
そして、それらの質の高いサービスを提供するために大切なのは、やはり「人」。さまざまな研修を通して介護のプロを育成し、能力の向上も目指しています。
【新卒新入社員研修について】
社会人としての心得、当社の理念や方針、法令遵守、接遇マナーを身に付け、日常業務において必要な知識を習得します。
<内容>
社会人教育(接遇マナー等)、企業理解、会社理解、倫理・法令遵守、接遇マナー、介護保険制度、日常業務、感染症関連、身体拘束廃止、介護技術、OJT研修(1ヶ月間)等
【中途新入社員研修について】
当社の理念や方針の理解と法令遵守、接遇マナーを身に付け、職種ごとに必要な知識を習得します。
<内容>
会社理解、倫理・法令遵守、接遇マナー、介護保険制度、日常業務、感染症関連、身体拘束廃止等
【担当ヘルパー研修について】
高齢者を理解することにより尊厳の遵守や虐待の防止に取り組む。また、感染症を防止するために衛生について理解します。
<内容>
会社理解、高齢者の理解、高齢者尊厳の遵守、虐待防止、衛生講習
木村 理真
世田谷二子玉川ライズ店
2022年05月02日
【介護について】
ご入居者・ご家族・地域の方々・職員の幸せのため、何をすべきか、何ができるかを考え行動すること、これを原点に介護事業に取り組んでいます。心を込めてお一人おひとりに向き合い寄り添うこと、それが何より重要と考えます。人と人との関わりを大切にし、そこから学び、互いに教え合い、穏やかで温もり溢れる日々をお過ごしいただけるよう、努めています。
【自立支援】
ご入居者が自室に籠もらずに積極的にリビングルームや、共有スペースでお過ごしいただけるような環境づくりを実践しています。また、ご入居者同士のコミュニケーションを図ることによって、施設での日常生活の生きがいを感じていただき、閉じこもりや引きこもりの防止、さらに昼夜の逆転を防ぐことも可能としております。たとえ施設での共同生活であっても、今までの”日常生活をそのまま”のリズムを維持していくことが自立を促す機会となるのです。
また、毎日のレクリエーションの内容や定期的なイベントの内容をご家族に担当ヘルパーがご連絡致します。多くのご入居者に参加していただいており、有意義で思い出として残る、楽しいレクリエーションやイベント行事を実施しております。
【担当ヘルパー制度】
木下の介護のホームは、「担当ヘルパー制度」を導入し、お一人おひとりに対しきめ細やかなサービスをご提供するとともに、自立支援を目指す介護にも力を入れています。
そして、それらの質の高いサービスを提供するために大切なのは、やはり「人」。さまざまな研修を通して介護のプロを育成し、能力の向上も目指しています。
【新卒新入社員研修について】
社会人としての心得、当社の理念や方針、法令遵守、接遇マナーを身に付け、日常業務において必要な知識を習得します。
<内容>
社会人教育(接遇マナー等)、企業理解、会社理解、倫理・法令遵守、接遇マナー、介護保険制度、日常業務、感染症関連、身体拘束廃止、介護技術、OJT研修(1ヶ月間)等
【中途新入社員研修について】
当社の理念や方針の理解と法令遵守、接遇マナーを身に付け、職種ごとに必要な知識を習得します。
<内容>
会社理解、倫理・法令遵守、接遇マナー、介護保険制度、日常業務、感染症関連、身体拘束廃止等
【担当ヘルパー研修について】
高齢者を理解することにより尊厳の遵守や虐待の防止に取り組む。また、感染症を防止するために衛生について理解します。
<内容>
会社理解、高齢者の理解、高齢者尊厳の遵守、虐待防止、衛生講習
木村 理真
世田谷二子玉川ライズ店
2022年05月01日
トラストガーデン東嶺町は、蒲田・五反田方面からのアクセスが良い東急池上線の御嶽山駅より徒歩5分のところにホームがあります。
駅名の由来となった地域の護り神「御嶽神社」をはじめ、洗足池公園や多摩川台公園など、景勝地としても名高い緑豊かな環境に恵まれています。
周辺環境は閑静な住宅地にあり、落ち着いている雰囲気です。
御嶽山駅前には、スーパーのイオンがあり、日常の買い物も便利です。
廣木 陽一
世田谷二子玉川ライズ店
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